职位描述
1.负责员工招聘、入离调转相关手续的办理；
2.负责管理处办公用品/工具领用、资产盘点、物资管控工作；
3.负责提报公司所需的各项资料，确保按照完成节点及时完成无滞后；
4.完成领导临时交代的其他工作。
任职资格：
1.25-35岁，【统招】大专以上学历，有招聘经验优先
2.沟通能力良好，计划性、执行力强，可以熟练操作电脑及相关软件
福利待遇：五险一金，提供午餐或餐补