【岗位职责】

1、主导公司企业文化建设，组织团建活动、员工福利落实，对接企业宣传资料，营造积极办公氛围。

2、负责员工培训体系落地，组织新员工入职制度培训，统筹部门员工制度学习及专项培训安排。

3、统筹办公用品采购及盘点工作，保障办公物资供应。

4、协同部门商务接待全流程（前期准备、现场服务、后期整理）

5、统计员工考勤、项目工时，核算离职人员考勤与加班情况。

6、开展员工全周期谈话。

7、协助办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，维护员工关系稳定

8、负责公司车辆管理，办公室维修管理。

【任职要求】

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先。
2、2-5年行政人事相关工作经验，熟悉行政制度建设与执行流程。
3、沟通协调能力强，能高效对接内外部需求，处理员工咨询。

4、了解基础劳动法规，抗压能力强，有团队协作精神。
细致严谨、责任心强，具备良好服务意识与保密意识。

【上班时间】08：30-17:30 ，单双休

【上班地点】大渡口区跳蹬镇

【其他】无食宿