岗位职责：
1、负责园区人力资源相关数据统计与报审工作，需在人力资源工作范畴内服从总公司人力资源部相关指导意见；
2、负责园区内人员的入离职办理，材料收集，社保公积金的办理
3、负责园区办公物资采购及管理、办公用品申购、会务安排等行政管理，需在行政管理范畴内服从总公司人力资源部相关指导意见；
4、本岗位实行双管制，即总公司与园区双管（业务由总公司直接管辖，人员管理由园区负责）
任职要求：
1、学历：专科及以上学历，行政类或人力资源管理专业优先；
2、年龄25~35周岁；
3、至少2年的人事或行政工作经验，有一定的公文写作能力；
4、熟练掌握办公软件，有良好的学习能力；
薪资待遇：
1、底薪4k~4.5k（具体面试后再定）
2、缴纳当地五险一金，15号之前入职当月缴纳，15号之后入职次月缴纳；
3、包吃包住；