职责描述：
1、协助完成员工入离职手续办理、人事系统录入、考勤统计等人事工作事项
2、协助进行基础岗位人员招聘工作
3、协助完成企业文化活动开展及宣传工作
4、负责行政物资采购，行政类付款等
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限。
2、工作细致认真，责任心强。
实习生权益：与世界500强精英团队共事学习的机会，提供世界500强企业实习证明、一对一辅导简历、一对一模拟面试；