1.负责公司人员的招聘、面试安排等工作；
2.负责人员的入职、调动、转正、离职等手续及线上流程的办理，人事系统线上数据维护等工作；
3.负责员工五险一金的缴纳、缴费基数申报等；
4.负责员工工资的核算与发放等工作；
5.负责公司月度、年度绩效考核的核算等工作；
6.负责公司培训的开展、培训资料的收集整理工作；
7.负责公司相关活动的组织开展工作，公司会议筹备及跟进执行等工作；
8.公司相关数据的分析、通报，费用报销、其他相关工作及行政工作等。