岗位职责:
1、负责公司招聘渠道的开拓与维护，协调发行渠道和客户资源，与客户建立良好的关系;
2、管理和指导招聘团队，确保招聘任务的顺利完成
3、开发并维护招聘渠道，优化招聘流程，提高招聘效率
任职要求：
1、专科以上学历，有图书渠道发行经验者优先考虑:
2、具备良好的沟通能力，善于与客户沟通，有一定的渠道拓展能力，维护能力;
上班时间：
8.30-17.30
薪资待遇：
6000-10000，缴纳五险一金