职位描述:
1、负责人员招聘管理、员工关系管理等工作；
2、负责绩效薪酬、社保公积金报表管理；
3、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，22-35岁。
2、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。
3、有人事行政工作经验者优先。
岗位福利：
1、五险一金、带薪假期：国家法定节假日、婚丧假、产假、工伤假、年假、福利病假、子女入学入托假期等；
2、内部折扣：本人及直系亲属购买公司课程可享受原价格7折的优惠；
3、月度员工福利：公司在工作期间每月根据月份情况以及节假日情况均有相应员工福利物品。