岗位职责：

1、负责制定医院经营战略和发展规划，聚焦医疗端口核心业务（种植、正畸、儿童牙科等）的增长目标，分解年度营收、利润、门诊量、客单价等关键 KPI 至各科室，确保医院整体业绩达成；

2、负责医院市场趋势分析，定期分析经营数据，运用工具拆解增长瓶颈，行业动态调整运营策略以应对市场变化，同时开发新业务，挖掘高净值客户需求，实现盈利增长。

3、负责对医院预算编制与成本管控，优化资源配置、提升运营效率，保障业务增长。

4、监督医院运营，确保医疗服务质量，建立医疗运营人才梯队，选拔培养科室主任和业务骨干，优化人才配置支持业务增长。建立业绩导向的绩效考核和激励体系，激发团队创收积极性。

5、负责医院市场发展和品牌影响力提升，制定拓展策略，开拓营销渠道，包括但不限于SEO、社交媒体、本地合作和异业联盟，以增加市场占有率。

6、负责医院团队建设，培养和扩大医疗人才梯队，打造高效、专业的医疗团队；

7、建立健全医院管理制度，确保医院运营符合相关法律法规和政府监管要求；

任职资格：

1、口腔医学相关专业本科及以上学历，具备《医师资格证书》《医师执业证书》，主导过 JCI 认证、三级口腔专科医院评审等质量体系建设，且实现业绩同步增长案例优先；

2、10年以上口腔医疗行业经验，其中 5 年以上民营口腔医院，主导过单院年营收 5000 万以上案例者优先；

3、熟悉医疗行业政策法规（DRG/DIP 付费、医保政策），具备医疗机构负责人培训合格证者优先；

4、能够独立策划和实施市场计划，准确把握市场需求；有医疗资源整合、市场拓展、品牌建设等方面的成功案例者优先；

5、具备强烈的责任心和敬业精神，能够承受工作压力和挑战。