岗位内容：
1. 制定并实施提升康养院运营和服务质量的计划，评估康养院绩效，并建议改进措施。
2. 招募和管理康养院服务团队。
3. 将康养院与当地社区建立联系，提高康养院在当地的知名度和美誉度。
4. 协调康养院、政府和私营部门之间的关系，提高康养院在行业内的影响力。

任职要求：
1. 康养院或相关领域的学士学位及以上学历。
2. 具备五年以上康养院管理或担任副院长以上职务的经验。
3. 具备出色的招聘、管理和团队建设能力。
4. 具备执行改变和改进计划的能力，对市场和行业趋势有深刻了解。