岗位职责：
1、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作；
2、负责员工入、离、转、调等相关工作事宜；
3、负责员工社保、公积金的办理，考勤薪酬核算；
4、负责公司固定资产、办公用品、活动物料的采购、管理和维护工作，以及库房管理等工作；
5、负责公司活动的签到、放映等支持辅助工作；
6、负责公司各项费用的缴纳，包括物业费、电费、电话费、网费等；
7、完成公司领导交办的其他事项。
8、客户及到访人员的引领接待。
任职要求：
1、、熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规；
2、具备良好的沟通交流能力；
3、具有亲和力，工作认真、负责，善于学习。