1.招聘人数：1人

2.工作地点：海口

3.薪资区间：12-20万/年（税前，含绩效工资）

4.任职要求：

（1）年龄45周岁以下（1980年8月18日及以后出生），具备大学本科及以上学历；

（2）专业：管理类、文学类，语言类、文秘类、新闻类等相关专业。

（3）具有人力行政部门副职及以上岗位2年以上的工作经历，未满2年的应当具有人力行政部门副职和人力行政相关岗位工作经历累计5年以上。

（4）工作热情高涨，具备企业管理、政治经济学、组织管理、战略管理、人力资源学、党的路线方针政策等相关知识及专业分析问题及解决问题的能力、优秀的管理能力、资源整合能力。

（5）中共党员优先。

5.岗位职责：

（1）负责建立并完善各项人力、行政、党建、安全等规章制度及流程，并督促落实执行。

（2）负责部门建设管理，团队建设管理等工作。

（3）负责统筹人力资源工作，包括但不限于：人力资源规划、年度招聘、人工成本预算、人才培训、干部管理、薪酬管理、绩效考核、劳动关系维护等。

（4）负责统筹行政工作，包括但不限于：流程制度管理、会务外联管理、文印资质管理、档案资料管理、采购资产管理、固定资产管理、后勤安保管理等。

（5）负责统筹公司安全生产工作，包括但不限于:建立健全安全生产责任制，监督本部及下属市县子公司完善安全制度及安全管理流程、应急救援预案；开展安全生产培训教育等。

（6）负责公司党建、廉政、工会工作等。

（7）负责公司领导的各项决议、决定和工作部署的督办落实，协助领导做好各部门及下属子公司之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查。

（8）负责公司重大工作材料的编写及日常文书核稿等工作。

（9）完成上级领导安排的其他工作。

简历投递截止时间为自发布之日起至2025年9月1日截止。（视招聘情况，可适当延长）