【企业简介】
福建中润玖通，旗下拥有中润玖通酒业公司、汾阳王（厦门）品牌管理公司，定位于“专业级新酒饮品牌运营商”，公司主要经营产品：名优品牌白酒、葡萄酒、精酿啤酒、果饮酒、武夷岩茶、福鼎白茶等产品。公司积极投身原创自主新酒饮品牌建设，以创新经营与品牌营销理念布局新酒饮。
公司主要发力四大渠道：传统经销代理全渠道、特通及新团购渠道、全域电商新渠道、现代零售渠道。面对新时代、新消费、新场景，公司战略性布局即时零售，正筹划打造即时零售运营平台 —— 中润名酒荟，布局京东、美团、饿了么等主流电商平台，致力于构建即时零售新生态。
现电商团队正极速扩张，急寻懂电商的 HRBP 主导全链路核心人才搭建！邀您亲手筑牢团队根基，抢滩新酒饮 + 即时零售黄金赛道，共掀行业新浪潮、共建零售新生态！
【岗位职责】
1、电商团队组建：擅长招聘电商全链路核心岗位，包括但不限于：电商经理、主管、运营、推广、客服、选品、供应链对接、数据分析、主播、场控等相关岗位，能精准匹配电商团队快速扩张的人才需求，兼具人力行政统筹能力者优先！若您有丰富的电商团队组建经验、懂电商行业岗位画像，欢迎投递！
（主要是国内电商，非跨境电商。包含外卖电商运营、兴趣电商、货架电商等……前期以京东、美团、饿了么等外卖电商运营为主的电商团队组建）
2、招聘工作：根据公司需求制定招聘计划，拓展社招/校招/猎头等多元化招聘渠道，完成岗位画像、搜索目标人选，沟通与邀约面试，人才甄选、面试、录用、背调等全流程招聘管理。
3、负责员工关系管理，处理员工咨询与投诉，维护良好的工作氛围；
4、薪酬管理：协助公司不断优化完善薪酬体系，完成薪资核算与发放。
5、绩效考核：协助制定绩效考核方案，员工绩效的日常跟进、过程观察与考核管理，考核效果的分析与总结，。提出改进优化措施。
6、推动企业文化和团队建设，组织员工培训和活动，增强团队凝聚力；
7、协助上级制定人力资源战略规划，参与组织变革与绩效管理。
任职要求：
1.大专以上学历，人力资源相关专业。
2.具备电商团队组建经验，尤其熟悉了解电商行业岗位画像。
3.熟悉人力资源6大板块工作，至少具备1年以上人资相关工作经验。
4.做事认真仔细，极强的责任心、敬业精神、奉献精神。
5.熟悉国家劳动法律法规，包括《劳动合同法》《社会保险法》等，以及地方相关优惠政策，能够灵活运用法规政策，为公司提供合规的人力资源解决方案。
6.热爱人资工作，热情饱满，勤快、吃苦耐劳。