岗位职责：
1、根据医院年度经营指标，制订和实施配镜部年度和月度经营计划，组织监督、指导，及时总结、汇报。
2、合理安排部门内部员工值班、进修、轮岗，保证验光、配镜工作正常进行。
3、负责监督部门验光工作，保证验光的准确性，严防差错/事故的发生。
4、定期进行各种货品的盘点核查工作，及时统计各类销售经营数据，进行合理分析，定期上报相关部门。
5、负责制定和落实部门人员业务培训计划。
6、完成上级领导安排的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历、眼科相关医学专业（5年以上同岗位经验者可适当放宽）。
2、5年以上运营管理相关验，有眼科机构工作经验优先。
3、熟悉医疗行业相关法工作经律、法规，有良好的执业道德。
4、良好的沟通、组织协调能力和团队管理能力。
5、熟悉验光配镜等眼科机构工作流程者优先考虑。