职位描述：
1、熟悉企业宣传（拍摄、微信公众号、视频号、小红书、抖音等宣传规则）；
2、负责人才招聘及团队配置；
3、完成其他行政人事相关工作。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业，有相关工作经验优先；
2、了解招聘流程，熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策；
3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神，责任心强。