岗位职责:
1、战略规划与目标管理:全面负责公司在西非马里饮料及矿泉水销售市场的管理工作。依据公司整体战略和马里市场状况,制定科学合理的销售发展策略、规划及政策,并根据市场动态及时调整优化 ;明确年度、月度销售目标及计划,带领销售团队全力达成部门销售指标,对最终销售业绩负责 。
2、市场调研与分析:主导针对马里饮料矿泉水市场的深度调研,运用多种渠道收集市场动态、消费者需求偏好、政策法规变化、竞争对手情报等关键信息,精准洞察市场机遇与潜在风险,为公司产品研发、定价、营销策略制定等提供有力依据 。
3、团队管理与建设:建立并完善内部销售管理制度和运营流程,规范团队日常工作;负责销售团队的组建、培训、绩效考核与激励,提升团队成员专业素养和销售能力,打造高绩效销售团队 。
4、客户与合作伙伴管理:建立并维护与经销商、零售商、大型客户等的良好合作关系,拓展客户资源;对合作单位进行有效监管,防范资金风险,为其提供必要支持与服务,推动合作持续深入 。
5、销售过程管控:监督销售业务流程,包括订单处理、物流配送、货款回收等环节,确保销售工作高效、顺畅进行;及时处理销售过程中的问题与客户投诉,提升客户满意度 。
6、跨部门协作:与公司内部生产、研发、财务、物流等部门密切沟通协作,确保产品供应、生产计划与销售需求相匹配,共同推动公司业务发展 。
7、市场推广与品牌建设:参与制定并执行市场推广与品牌宣传策略,提升公司饮料及矿泉水产品在马里市场的知名度、美誉度和市场占有率 。
任职要求:
1、教育背景:学历不限,市场营销、销售管理、企业管理等相关专业优先 。
2、工作经验:具备 5 年以上销售管理工作经验,其中至少 3 年在饮料、矿泉水或快消品行业从事销售管理工作,有在非洲市场,特别是西非马里市场的工作经验者优先 。
3、专业技能:熟练运用电子办公软件;具备较强的市场分析、营销策划、销售谈判及团队管理能力 ;能熟练运用外语(如法语,马里官方语言为法语 )进行商务沟通者优先 。
4、个人素质:具有较强的抗压能力、市场开拓精神和责任心;具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神和人际资源开发能力,过往销售业绩优秀 。