职责描述：
1. 对接业务部门的招聘需求。协调、统计对接项目、部门的招聘需求；
2. 主要负责中高层管理人员的交付工作，又快又好地交付招聘岗位，对交付结果负责；
3. 组织开展各项招聘工作。具体包括发布招聘信息、甄选应聘人员、进行面试及办理录用流程手续。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、招聘交付能力强。