二、工作描述：
根据公司人员需求，通过各大招聘平台等及时通知求职者，安排面试时间即可。
人事岗位负责应聘人员的预约及面试时间安排，没有销售性质，没有工作任务捆绑。有无人事相关工作经验均可，工作简单 ，作息时间规律，轻松没压力 ，面试通过后有岗前培训，前期工作有老员工带，文职比较轻松简单。

三、工作时间、休息休假：
上班时间：9：00—18：00；午间就餐2小时，坐班7小时不加班。所有休假可自由安排或连休。
另外，如果当月入职4人【不是任务】可享受多天带薪休假,比如休10天仍然按出勤一个月算，都是多休不止双休

四、工资待遇
1、综合5000-8000+
无责3000元➕入职提成50/人➕留存提成300元/人+奖金500-2000，入职率95%以上。月薪低一些5000+，高一些8000+。
2、入职即有社保，试用期3个月，工作优秀者可提前转正缴纳。
3、试岗7天带薪，签订劳动合同，优秀者可提前转正。