岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责考勤及工资绩效的核算;
7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动、团建活动的安排。
任职要求：
1、形象气质好、普通话标准流利，主动热情细心，责任心强；
2、熟练掌握OFFICE办公软件；熟悉六大模块，尤其是绩效考核和公司文化建设
3、有接待、办公后勤工作经验者优先
上班时间：8:30AM-5：30PM，中午休息1个半小时，每天上班时间8小时，双休。
薪资待遇：
无责任底薪6000-10000+绩效奖金+年终分红+餐补+交通补助+通讯补助+带薪休假+五险
职位福利：绩效奖金、年终分红、通讯补助、餐补、交通补助