岗位职责:
1、负责公司人才招聘工作，简历筛选、面试安排等;
2、维护和拓展招聘渠道，如新媒体方面工具(抖音、小红书等)，提升招聘效率和质量;
3、招聘数据分析，优化招聘策略;
4、负责公司员工绩效，薪酬绩效，组织活动和行政事务;
5、负责考勤管理，五险一金手续办理，薪资核算;
6、维护员工关系，跟进入职、转正、离职等手续。
4、完成上级布置的其他工作
任职要求:
1、大专及以上学历，有跨境电商行业招聘经验优先;
2、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
3、熟悉各类招聘渠道及流程；
4、具有较强的责任心，能够高效完成招聘任务。
薪资福利：
1、薪资： 5-8k（具体面议，根据能力及经验评定）
2、福利：五险一金、节日福利、满勤奖、工龄奖等
3、工作时间：大小周，9:00-12:00, 13:30-18:00
4、假期：法定节假日，年假，产假，陪产假等一应俱全