工作职责：
1、辅助项目人员招聘，处理流程跟踪与面试安排事务；
2、 辅助部门学习发展及员工培养相关事宜开展；
3、 辅助开发问题单管理，定期通报并跟踪闭环；
4、 其他：日常公共事务或临时性工作安排等。
工作要求：
1. 大专及以上学历，管理类相关专业，具备一定的项目运作、支撑或组织经验，2年及以上工作经验；
2. 耐心、细致，具有良好的抗压能力；
3. 具有良好的管理和保密意识，及良好沟通能力、团队协作能力和组织能力。