3、负责协调集团对内、对外关系维护及危机管理等工作；
4、协助条线负责人完成其他相关工作。

任职要求：
1、45岁以下，大学本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业，党员优先；
2、8年以上房地产行业工作经验，3年以上同岗位工作经验；
3、熟悉房地产行业开发流程及相关知识；
4、有较强的分析能力和语言表达能力、费用管理能力，有良好的组织、协调、沟通及管理能力。