1、熟悉客户，通过资料对客户情况进行理解（行业
、企业、岗位）。

2、寻访出人，通过网络等各类渠道接触到合适的候选人。

3、背调核实，核实候选人所提供简历的真实性。

4、资料制作，按公司模板要求汇编人才资料。

5、参与面试，参与候选人与企业主的面试，并进行面试服务。

6、协助洽谈，协助项目经理了解候选人合作意向，并协助沟通。

7、后期跟进，协助项目经理候选人关系维护及在岗关怀。

薪资范围：
1、薪资构成：底薪6k+提成+年终奖。
2、保底年薪保障（年薪上不封顶）：
三、薪资范围
第一年保底年薪保障（不低于）：普通本科8万，一本9万，研究生10万。
其他福利：
1、师徒帮带培养制：所有新人入职，均会抽调各业务部门精英老师进行传、帮、带、教。
2、晋升制度：公司设有通透的职级晋升通道，规范科学的机制，让优秀的你能够实现“从小白到总经理”的完美蜕变。
3、餐补200元/月+全额话补+全额差旅补贴。
4、前三个月：员工宿舍（两人间）—独立卫生间、独立阳台。