一、岗位要求：

1.硕士研究生学历。

2.中共党员（含预备党员）优先，年龄45岁及以下。

3.人力资源管理、管理科学与工程、计算机相关专业优先。

4.政治素质高、热爱教育事业、乐于奉献、具有团队协作精神，品行端正、遵纪守法、身心健康；擅长使用电脑办公软件，能够熟练运用公式处理Excel表格数据等能力；具有良好的学习能力、工作能力、写作能力和沟通协调能力。

二、工作职责：

1.负责教职工入离职手续办理；管理更新人事系统。

2.协助做好招聘工作、教职工考核工作及数据采集统计、资料归档及档案管理等工作。

3.完成领导安排的其他工作。