【职位描述】
1、协助招聘团队进行简历寻访，筛选合适的候选人；
2、负责跟进招聘流程，包括面试安排、offer发放等；
3、支持招聘运营等项目制工作，如内推专项、校招专项等。
【职位要求】
1、26届毕业生优先，本科及以上学历，英语六级，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先；
2、踏实认真细心，具备较强的沟通能力和组织协调能力；
3、自驱力强，对人力资源工作有浓厚的兴趣和热情；
4、熟练使用Office等办公软件，具备数据敏感度；
5、最少实习3个月，可全勤实习（大小周），表现优秀有转正机会。
【其他福利】
提供员工宿舍和餐补