【岗位职责】
1.对接业务部门，深度拆解岗位需求，统筹推进招聘全流程高效落地。
2.独立负责高端候选人的寻访、甄选、面试评估及录用跟进全链路工作。
3.拓展并维护多元化招聘渠道，优化高端人才获取策略与路径。
4.搭建并完善高端人才储备库，提升核心岗位招聘响应速度与质量。
【任职要求】
1. 具备较强的沟通能力与人际理解力，能准确把握用人需求；
2. 具有良好的组织协调能力，能独立推动招聘项目落地；
3. 思维清晰，具备一定的数据分析意识，能对招聘过程进行跟踪与反馈；
4. 责任心强，具备较强的抗压能力与团队合作精神；
工作地点在长乐，免费三餐，每日市区班车或住宿可选