岗位职责：
1.协助完成招聘全流程工作，包括简历筛选、面试邀约等
2.负责员工入职手续办理及档案管理，确保100%准确率
3.完成HR部门日常事务性工作，包括数据统计、报表制作等
任职要求：
1.统招本科人力资源相关专业在读，2025/2026届毕业生
2.具备优秀沟通表达能力，能熟练使用Office办公软件
3.抗压能力强，能适应快节奏工作，每周到岗4天以上
4.执行力强，工作细致认真，有相关实习经验者优先