公司情况：
规模：500人、产值10亿+；目前在上市流程中（创业板上市）
行业：半导体晶圆制造行业湿法制程设备商
岗位侧重点：负责招聘
组织架构：招聘3人、SSC1-2人、COE1人、培训、企业文化1人
需求：一本以上、985、211名校优先；稳定性强，跳槽不能太频繁
行业经验：大厂经验、新兴行业的优先：半导体、新能源、 AI 、光伏等。目前呈下滑趋势的行业不考虑。
岗位职责：
1、负责招聘计划的制定与实施，确保人才需求得到及时满足；
2、组织并执行各类招聘活动，包括但不限于校园招聘、社会招聘等；
3、维护和完善招聘渠道，提升招聘效率和质量；
4、进行候选人筛选、面试及评估，提高招聘成功率；
5、协助建立和完善人才库，优化候选人储备机制。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源、心理学或管理类相关专业优先；
2、具有3-5年以上的招聘工作经验，有大型企业或特定行业（如半导体、制造业）经验者优先，有牛人猎挖经验者优先；
3、具备良好的自我驱动力和思考能力，认真负责，具备较强的亲和力；
4、能够适应公司快速发展的工作节奏，能够接受加班，服从公司安排，具备较强的压力承受能力。
薪资：面谈
基本福利：双休、五险一金、年假、包住宿、餐补、租房补贴、定期团建、免费体检、节假日、生日福利等
工作地点：泰州市姜堰区三水街道科技大道151号
住宿地点：公司内或公司周边人才公寓