岗位职责:
1. 负责项目培训计划的制定与执行，确保培训目标达成
2. 组织并实施内部培训活动，提升团队专业能力
3. 协调培训资源，优化培训流程与内容
任职要求：
1、具备良好的沟通能力，能有效传达培训内容
2、拥有团队协作意识，能够配合多部门完成培训任务
3、学习能力强，能快速掌握新知识并应用于实际工作中