职位描述
一、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
二、负责公司企业文化活动的组织与协调，开展员工的多样化活动；
三、开展新员工入职培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
四、开展招聘工作，进行岗位发布、简历筛选、面试通知以及面试跟踪；
五、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
六、公司员工每月社保事务处理，根据公司实际情况社保业务办理
七、每月报表的数据汇总和相关报表制作
八、协助上级完成其他的工作。
任职要求：
人力资源管理、企业管理等相关专业。
基本技能：具有良好的语言表达和沟通能力、良好的应变能力、挫折承受能力和自我我情绪控制能力。
业务技能：熟练掌握管理学、人力资源管理知识、管理学知识、沟通技巧；熟悉当地劳动政策法规。
管理技能：具有较强的组织协调能力和计划执行能力。
计算机技能：熟练掌握各种办公软件。



福利待遇：
1、工资待遇：优于行业的薪资标准及广阔的晋升空间，
基本底薪+团队津贴+年底奖金，能者多劳上不封顶！
2、完善的假期组合：各类法定节假日；
3、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、旅游活动、优秀员工表彰活动等；
5、多元化培训课程：入职培训、在职培训、项目培训、专题培训等；
6、良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；
7、工作地点：海涯国际大厦，交通便利，舒适；
8、工作时间：8:30-18:00，中午休息2个小时。


招聘电话:65319949
简历递交邮箱***************
工作地址：海口市龙华区国贸路24号海涯国际大厦2607









职位福利：全勤奖、餐补、员工旅游、节日福利、绩效奖金、周末双休、五险一金、加班补助