我们正在寻找一位专业的人力资源专员/助理，协助处理公司的人力资源事务。
工作内容：
1.负责组织和实施招聘流程，包括简历筛选、组织面试、评估候选人
2.维护和拓展渠道，确保人才来源多样性
3.参与教育机构建立良好的合作关系，推进校企合作项目
4.参与构建和维护公司品牌作为优秀雇主
5.支持团队完成人力资源相关的其他项目和任务
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2. 1-2年人力资源相关工作经验
3. 熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4. 对人力资源工作有热情，细心、认真、负责。