1、负责员工的招聘与配置、应聘接待及入职通知安排；
2、负责员工入离职手续的办理，包含社保、公积金、商业险等增减员；
3、负责员工考勤核算及薪酬数据整理汇总；
4、防范、处理法律风险与劳动争议；
5、负责日常对接工会组织下达任务；
6、兼一些日常行政事务
岗位要求：
1、大专（含）以上学历，有一年以上人事工作经验；
2、熟悉国家有关人力资源的相关法律法规及厦门地方法规；
3、有良好的沟通、协调及组织能力，亲和力佳，有较好的执行力；
4、上班时间：大小周工作制，8:30-11:30,13:30-17:45
5、薪酬待遇：6.0-6.5K
6、职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利
7、职位亮点：全国第一家家政互联网上市企业