人力资源相关岗位工作。

任职资格：

1、年龄22-35岁，人力资源、管理相关专业本科及以上学历；

2、1年以上招聘、企业文化、培训相关工作经验，教育行业工作经验者优先；

3、具备相关专业知识及能力，熟悉人事工作流程；

4、具备分析和识别人才的能力，冷静、客观的分析判断能力；

5、具备良好的人际关系协调、处理能力。 职位福利：定期团建、各项补助、定期体检、带薪旅游、节日福利、年轻化团队、多次晋升机会

职位亮点：团队氛围很好 晋升机制良好