工作职责：
1.每月负责客户员工的薪酬福利初步计算及个人所得税的申报工作；
2.对薪酬数据进行分析及统计，制作并更新相应报表、报告；
3.制作、发放客户每月工资单；
4.为客户员工提供薪资福利方面的咨询服务。
任职要求：
1.本科及以上学历在校生；
2.周工作日可出勤4天以上，持续实习3个月以上；
3.熟练掌握Excel等办公软件，熟练操作电脑；
4.工作认真仔细，有耐心；
5.有相关实习经历者优先。