1、考勤处理：员工考勤的处理；
2、入离职手续：入职、离职手续的办理；
3、档案整理：劳动合同、退休返聘协议填写、续签；
4、前台持待：前台接待工作；
5、会议室管理：会议室协调及管理。
备注：
1、考勤兼前台工作，形象较好；
2、有500人及以上考勤处理工作经验者优先。