2.负责公司员工入离职、考勤、绩效考核等工作的实施；
3.建立并完备员工个人信息文字档案资料和电子信息档案资料及管理；
4.负责建立员工福利信息档案，负责福利的核算、发放；
5.人事行政相关活动策划及组织实施；
6.负责公司内部文件的收发及存档；
7.负责项目后勤、办公用品、工作及会议会务等行政工作；
8.负责项目固定资产、实物资产管理、日常物资采购；
9.负责项目各类合同的归档留存。