PS：岗位接受培养，优先人力资源/工商管理/心理学专业、做过行政实习的最好。薪资179/人天基本不加班，工作时间9-6周末双休，出勤日周一到周五，希望可以保证五天出勤，连续三个月以上优先可以实习到毕业。
工作职责：
1、协助HRBP满足组织管理者对HR的各项需求，解决所辖部门的HR问题；
2、负责完成BP安排的HR事务；
3、支持整个团队完成HR相关的事宜。
岗位要求：
1、在校大学生，统招本科及以上学历，人力资源管理类专业优先；
2、主动性强，学习能力和沟通能力较强；
3、工作细致、严谨、有责任心，能够独立承担工作任务;
4、良好的计算机及办公设备应用技能，熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备一定的数据处理能力；
5、实习期3个月及以上，一周可工作5天。