人事助理 （可接受应届生） 工作职责: 1、充分利用各种招聘渠道获取候选人信息，独立完成人才简历甄别、意向沟通、面试等招聘各环节实施与跟踪 2、通过流程优化、面试官赋能等动作，不断提升招聘的质量与效率，以便高速快效沟通和提高有效的解决方案 3、丰富我们的人才库，负责人才的挖猎，根据业务人才战略及部署，定向挖掘特优人才，不断完善人才地图，搭建人才体系 4、分析HR的各种招聘数据，找到规律，提出个人的想法并敢于去实践 5、其他临时工作 任职资格: 1、有招聘经验，电商，自媒体公司工作经验优先考虑 2、熟悉各类招聘渠道，并能灵活组合运用 3、优秀的资源整合能力，对内外部资源能积极调动 4、积极乐观，为人正面，抗压力强，不抱怨 5、人力资源专业、管理类或营销类专业优先考虑 福利待遇 薪资：3000-4000 1、工作时间：10：00-20：00午休2小时 每周休一天，购买五险，节假日福利等 2、公司团建，下午茶等 3、年度调薪：每年都会有调薪机会 公司年轻群体，氛围轻松愉快，欢迎加入！！