1. 协助人力资源团队开展招聘相关工作，包括简历筛选、面试邀约、面试现场协助、招聘数据整理等，支撑新能源行业相关岗位的招聘推进。
2. 协助完成员工入职、转正、调岗、离职等人事手续的办理，整理归档员工人事档案，维护员工信息系统，确保人事数据的准确性与完整性。
3. 协助组织公司内部培训、团建、年会等各类活动，负责前期筹备、现场协调及后期总结复盘等相关工作。
4. 协助行政团队处理日常行政事务，包括办公物资采购、领用登记、办公环境维护、固定资产盘点等，保障公司日常运营顺畅。
5. 负责公司各类行政文件、通知的起草、排版与分发，整理汇总行政相关报表，协助完成行政费用的统计与核对。
6. 配合人力行政团队完成其他日常辅助工作，协助对接公司各部门，传递相关信息，保障跨部门协作效率。
7.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备基础的文字撰写和数据整理能力。
8.认同公司企业文化，遵守公司规章制度，具备良好的保密意识。
9.认同公司企业文化，遵守公司规章制度，具备良好的保密意识。