【光伏 / 锂电核心岗】生产设备管理工程师热招！双休 + 保底 7500 + 包吃住，参与智能制造升级，与新能源产业共成长！ 一、岗位核心：守护新能源核心设备，助力智造升级

• 岗位名称：设备维护工程师（光伏 / 锂电方向）
• 工作场景：扎根光伏组件生产车间（如电池片封装、组件组装线）或锂电池智造基地（如电芯卷绕、化成分容、极片加工线），负责核心生产设备的维护、调试与故障攻坚，是新能源产线高效运转的 “技术守护神”
• 核心职责：
  1. 设备运维：制定光伏 / 锂电核心设备（如组件层压机、电芯卷绕机、极片轧机）的日常巡检、定期保养计划，检查机械传动系统（精密齿轮、伺服电机）、电气控制系统（PLC、传感器、自动化软件）状态，提前排除磨损、参数漂移等故障隐患；
  2. 故障攻坚：快速响应设备突发问题（如光伏组件层压精度偏差、锂电池卷绕对齐度异常、设备卡顿报错），独立或带领团队定位故障根源（机械卡滞 / 电路故障 / 软件参数异常），高效完成维修，最大限度减少产线停机损失；
  3. 智造升级参与：配合新能源产线智能制造升级项目（如设备自动化改造、数据化监控系统搭建），参与新设备安装调试、旧设备技术优化，记录设备运行数据，反馈升级过程中的技术适配问题，助力产线提质增效；
  4. 技术沉淀：总结光伏 / 锂电设备维护经验，编写标准化维护手册，参与团队技术分享，带教新员工，同时跟踪新能源设备技术迭代（如高效光伏设备、新型锂电生产工艺），持续提升专业能力。

二、薪资福利：新能源赛道福利拉满，稳定有保障（一）薪资：保底 7500 起，新能源红利加持

• 基础薪资：保底月薪 7500 元起，无光伏 / 锂电经验但有设备维护基础者，入职即享；有 1 年以上新能源设备维护经验者，综合薪资直接上浮 15%-20%（8500-9000 元 / 月起）；
• 绩效奖金：每月根据设备完好率（目标≥98%）、故障处理及时性、智造升级配合度发放奖金，金额 800-1500 元 / 月，核心设备维护者奖金上限更高；
• 新能源专项补贴：参与光伏 / 锂电产线智能制造升级项目者，额外发放项目补贴（500-1000 元 / 月，项目周期内持续发放），与产业发展共享收益；
• 薪资增长：每掌握 1 项新能源设备核心维护技能（如光伏层压机深度调试、锂电池卷绕机参数优化）并通过考核，直接加薪 800-1200 元 / 月，技术越精，薪资涨幅越可观。

（二）福利：双休 + 包吃住 + 全维度保障，生活无负担

• 作息友好：严格执行双休制度，法定节假日正常休息，新能源产线排班科学，不强制加班，下班后可自由安排学习或生活，兼顾职业与个人成长；
• 食宿全包：
  • 餐饮：提供一日三餐（营养配餐，适配车间工作能量需求，早中晚不重样，无需自付饭费），加班额外提供免费夜宵；
  • 住宿：免费提供员工宿舍（4-6 人间，带空调、热水器、独立卫浴、衣柜，部分配备 WIFI 和洗衣机，拎包即可入住，每月省下 1500 + 房租伙食费）；
• 社保与健康：入职即缴五险一金（按实际薪资基数参保，不按最低标准缩水），看病、养老、买房有兜底；每年组织 1 次免费体检（额外增加新能源行业专项健康筛查），保障身体健康；
• 其他福利：免费提供新能源设备维护专用工具与劳保用品（如防静电服、绝缘手套、精密检测仪器）；节日福利（春节 / 中秋发礼品 + 现金补贴，500-800 元 / 次）、生日福利（定制蛋糕券 + 新能源主题礼品）、定期团建（如新能源产业参观学习），福利贴合行业特性。

三、任职要求：新能源赛道门槛友好，潜力优先

• 年龄 20-45 周岁，身体健康，无传染性疾病，无不良工作记录，能适应光伏 / 锂电车间工作环境（恒温洁净，以技术操作为主，无重体力劳动）；
• 学历经验：初中及以上学历，机械设计制造、机电一体化、自动化等相关专业优先；有设备维护经验者（不限行业）均可投递，无新能源经验者，企业提供光伏 / 锂电设备专项带薪培训；
• 能力要求：能看懂机械图纸、电气原理图，熟悉基础设备维护工具（如万用表、卡尺、扭矩扳手）使用；具备一定的故障分析逻辑，能独立解决简单机械 / 电气问题；
• 职业素养：对光伏 / 锂电新能源行业有兴趣，渴望扎根朝阳产业长期发展；具备责任心、团队协作意识与抗压能力，能接受新能源产线紧急故障时的临时支援（提前沟通，不频繁）。

四、职业前景：新能源赛道天花板高，越干越吃香

1. 行业红利大：光伏、锂电是国家 “双碳” 战略核心产业，未来 5-10 年市场规模年均增长超 25%，人才需求缺口大，岗位稳定性远高于传统行业，且薪资涨幅跑赢多数领域；
2. 晋升路径清晰（新能源专属发展通道）：
   • 技术线：设备维护工程师→高级维护工程师（负责核心设备攻坚，月薪 1.2 万 - 1.5 万）→设备技术主管（统筹车间设备管理，月薪 1.8 万 - 2.2 万）→设备经理（负责新能源基地设备体系，年薪 30 万 +）；
   • 专业线：可转向新能源设备研发支持（对接设备厂商优化设计）、产线智能制造规划（主导自动化升级）等方向，成为 “新能源 + 设备” 复合型专家，稀缺性强；
3. 技能价值高：掌握的光伏 / 锂电核心设备维护技能，是新能源行业 “硬通货”，未来无论是跳槽到头部新能源企业（如光伏组件龙头、锂电池大厂），还是从事技术咨询，都具备极强竞争力，职业选择空间广。