职位描述：
1 协助员工入离职、调动手续办理；
2 协助员工招聘工作的开展；
3 办理酒店员工的健康证；
4 协助员工劳动合同签订及管理工作。协助质检、培训工作；
5 负责部门资产保全、增补，调出等管理工作；

岗位要求：
1 专科及以上学历，有相同岗位工作经验优先；
2 掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识；
3 了解人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规；
4 具有较好的文字组织能力和语言表达能力，协助起草各类文件；
5 熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强，有耐心。