1、牵头制定公司行政管理制度与流程体系，统筹后勤保障、办公环境、固定资产管理等工作，确保行政运营高效合规，支撑业务部门核心需求。

2、参与公司战略规划落地，协调跨部门资源联动，推动重大行政项目(如总部搬迁、办公系统升级)实施，保障公司整体运营目标达成。

3、负责行政成本预算编制与管控，优化费用结构，定期分析行政开支数据，实现降本增效，为管理层提供成本优化决策建议。

4、统筹公司公共关系与品牌形象维护，对接政府部门、行业协会及外部合作机构，出席重要商务接待与危机公关相关行政支持工作。。

5、统筹工商变更、资质办理、证照方面事务，支撑公司业务方面开展。

6、负责公司印章管理，监管档案文书合同管理，各项规章制度，并监督执行;

7、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项:负责会议场所的安排与布置;负责会议相关活动的安排;负责会议决议的督办事项;

8、负责领导交代的重要商务接待工作。

任职资格要求

1、统招本科及以上学历，30-40 岁，文笔功底好，熟练使用办公软件系统。

2、5 年以上大中型企业行政管理经验，其中至少3年以上同岗位管理经验。3、精通广西工商变更全流程，有相关广西政企资源，外联沟通与资源整合能力突出。

4、形象好气质佳、抗压能力强。