一、岗位要求：

1、合规体系与风控框架建设，协助搭建及优化公司合规管理体系与风险控制框架，制定合规制度、风控流程及操作指引，确保合规要求与风控标准嵌入业务全流程；

2、参与合规风控工具的设计与落地，推动跨部门执行标准化；

3、法规跟踪与风险识别，持续跟踪国家及行业相关法律法规、监管政策及市场风险动态，及时向管理层及业务部门输出合规提示与风险预警；

4、通过数据分析识别业务各环节潜在合规风险，形成风险清单并分级评估。

5、合规审查与风控评估，对公司业务合同、制度文件、新产品/新业务方案等进行合规性审查，同时开展风险评估，从合规合法性与风险可控性两方面提出优化建议，确保业务开展符合法规要求且风险在可承受范围；

6、参与重大决策合规风控评审，独立出具合规风控意见，支撑管理层科学决策。

7、监控预警与监督检查，建立合规风控监控指标体系，通过数据跟踪与定期检查，监控各部门合规执行情况及风险指标变化；

定期开展合规风控专项检查（如反商业贿赂、数据合规、交易风控等），形成检查报告，明确问题责任方及整改时限，跟踪闭环。

8、定期撰写合规风控工作报告（含合规执行情况、风险指标趋势、典型事件分析等），为管理层提供决策支持。

二、任职要求

1、本科及以上学历，法律、合规、金融工程、风险管理、数学、统计等相关专业优先；

2、持有法律职业资格证、企业合规师、FRM（金融风险管理师）、CFA（特许金融分析师）等证书者优先。

3、国企工作经验优先考虑。

三、专业技能：

熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PowerPoint）或风控系统操作者优先。