岗位职责：
1、制定公司日常行政管理标准，进行日常行政管理工作。
2、负责公司接待及会务工作。
3、管理公司办公类固定资产、礼品、车辆等。
4、负责公司综合运营物资的管理，包括物资标准、采购、发放等。
5、维持公司工作办公秩序。
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职条件：
1、具有本科以上文化程度或助理级以上专业技术职称或五年以上管理工作经历。
2、掌握行政管理业务工作程序，熟悉相关业务知识。
3、具备协调内外部工作关系的能力；具备分析和解决行政管理中存在问题的能力。
4、有中大型企业丰富接待经验优先考虑
5、熟悉接待流程和礼仪；具备较强的文字表达能力和组织协调能力。