任职要求:

1、中文、新闻、法律及行政管理等其他相关专业，统招大学本科及以上学历；35周岁以下。

2、 5年及以上大型集团化公司办公室主任的任职经历，具有工矿企业经验者优先；形象好、气质佳有亲和力，具有敬业精神及责任心。

3、具有较高的思想境界和政治敏锐性，有较强的事业心和责任感及执行力；

4、熟悉企业经营所需内外沟通的工作要点，具备优秀的文字撰写及演讲能力；

5、善于凝聚团结企业各部门，且能激发传导正能量，起到承上启下的领导能力。

职责描述：

1、负责公司各类管理制度体系的制定并组织实施；负责公司年度、季度、月度总结、工作计划的汇总和督导完成。

2、负责综合性文稿的草拟，编写总经理发言稿及审核其他以公司名义发言的文稿；

3、负责公司会议会务工作，来客接待工作；

4、负责协同提炼、归纳和整理公司企业文化并组织推进企业文化的建设；

5、负责公司与上级主管部门、有关政府、行业协会等进行有效的联络沟通；

6、负责办公、生活用固定资产和低值易耗品的管理，控制行政用品成本及维修费用控制；

7、 负责公司内外往来文件管理、行政档案的归档管理等一系列内部精细化管理工作；

8、完成公司交办的其他相关工作。