工作职责
1. 负责全流程招聘执行，包括简历筛选、面试邀约及入职手续办理。
2. 维护员工档案信息，处理劳动合同签订、社保公积金缴纳等基础人事事务。
3. 协助组织员工活动，搭建良好的内部沟通渠道，提升团队凝聚力。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。
2. 熟练操作Word、Excel等办公软件，具备基础数据分析能力。
3. 沟通表达清晰，服务意识强，能高效处理多线程事务。
补充说明
1. 薪酬福利：转正缴纳五险，提供食宿
2. 职位亮点：基础人事事务全流程实操机会，适合快速积累行业经验