岗位职责
一、巡店与检查
1.根据阶段性营销活动内容，检查各店营销活动内容掌握情况，不合格的门店上报上级并现场宣讲；
2.定期抽查各店营销活动推进情况，检查各项营销活动工具（如DM单、海报、KT版、顾客名单等）使用及登记情况，并统计上报；
3.定时抽查各店业务知识掌握情况及业务能力情况，并汇总以报表形式呈现；
4.参与日常巡店，不定时巡检门店日常卫生、物品摆放、员工礼仪、接待规范、收银小票等规范，并责令整改。
二、调研与推广
1.定期调研门店周边客源情况、竞品情况，并形成汇报，为公司营销方向提供决策依据；
2.制定计划、协助门店洽谈门店周边异业渠道，拓宽门店客源渠道；
3.协助门店洽谈物业渠道，通过营销活动进行物业渠道引流。
三、销售管理与执行
1.区域内销售数据的整理和汇总，并形成汇报，为销售决策提供依据；
2.研读公司各项销售政策解读，并精准传导到各店。
岗位要求
1.1年以上连锁行业市场督导工作经验，行业不限；
2.工作认真、负责，有强烈的责任心和事业心；
3.较高的职业素养、个人素养，能在伙伴关系和工作职责之间做好平衡；
4.目标感、抗压能力强，能在指定时间之内完成分配的工作任务；
5.认同公司企业文化与发展方向；
6.洞察力强，能及时发现门店存在的问题，并通过表现出来的表象看到本质，剖析出问题的关键；
7.具备独立思考能力，针对遇到问题能深度思考问题的原因，提出建设性意见；
8.有远见和预判能力，根据当下门店的情况能预判到未来可能出现的问题，并及时上报和预警。