【素质要求】​​​​​

1、主导0-1搭建企业团队组织模型，设计团队组织架构及关联支撑系统。 2、建立高级人才团队，具备酒店、餐饮、快消等行业优质人脉资源。建立行业最优秀、最能发展的企业组织人才团队。 3、10年以上高级人事工作能力，3-5年同职级管理经验（酒店/餐饮行业优先）。有大型企业或集团化人力资源系统组建经验。