岗位职责：
1.协助部门负责人完成部门年度目标任务；
2.协助部门负责人做好部门团队管理工作；
3.负责职责范围内新能源业务（储能、光伏、综合能源等）开发管理工作；
4.负责新能源业务商务和技术支持等工作。
任职资格:
1.本科以上学历并取得相应学位，新能源、营销、电气等相关专业优先，年龄40周岁及以下优先；
2.具有5年以上工作经验，3年及以上新能源业务开发管理相关工作经验，熟悉整个新能源行业的发展趋势和技术路线；
3.具有较强的沟通协调能力，能适应出差，抗压能力强。