岗位职责

一、行政管理工作

1、统筹公司日常行政事务，包括文件审批流转、合同归档、资质证照年审及健康证办理；

2、组织各类会议（周会、月会、生产协调会等），做好会务筹备及会议纪要整理；

3、管理固定资产、办公用品及工服发放，定期盘点登记；

4、负责公务接待、来访安排及差旅行程管理（机票、酒店预订等）；

5、负责厂区行政费用缴纳（水电、宽带等）及报销流程；

6、协助配合公司年会及团建活动的组织筹办，做好费用管理。

二、后勤保障工作

1、制定完善食堂菜单，监督食材采购，并管理餐票出售及伙食费核算申报，完善食堂台账记录；

2、办理员工住宿分配及退宿手续，定期检查宿舍卫生、设施安全；

3、维护厂区安全设施（消防器材、警示标志等），定期组织员工安全培训及应急演练；

4、负责生产产生的包装纸箱及其他废旧材料出售与明细汇总；

5、完成上级领导交付的其他临时性工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，行政管理、后勤管理或食品相关专业优先；

2、3年以上行政/后勤工作经验，2年以上员工宿舍、食堂管理经验。

3、熟练使用Office软件，能独立完成台账记录、费用报表；

4、责任心强，擅长跨部门协调能力与沟通能力；

5、服务意识强，注重细节，具备突发问题处理能力。

福利待遇：

公司提供食宿（午餐＋晚餐＋员工宿舍），月休4天调休，购买社保五险，节日福利。

备注：该岗位需负责厂区后勤事务尤其是员工食堂全流程管理，请投递简历时详述此部分工作内容。