职位详情
人力资源总监
3-6万
惠企智(南京)人力科技有限公司
南京
5-10年
大专
08-12
工作地址

南京国家广告产业园(东北门)5幢17层1705室

职位描述
职位描述
岗位职责:
1.全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并执行计划实施;
2.建立并完善人力资源管理体系,研究.设计人力资源管理模式(包含招聘.培训.绩效.薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
3.向公司决策层提供人力资源.组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;负责组织起草.修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
4.负责公司的职位职级体系搭建与落地,组织人才盘点,建立人才结构分层及梯队建设,并对各专业线人才进行必要储备;
5.定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
6.根据行业和公司发展状况,主导制定公司薪酬体系.激励体系并负责实施;
7.监督控制各部门绩效考核过程并不断完善绩效管理体系;
8.负责公司的整体企业文化建设;

任职要求:
1.大专及以上学历,强沟通能力,强执行力
2.5年以上人力资源管理经验工作经验;
3.掌握现代企业人力资源管理模式,熟练掌握人力资源各模块知识,熟悉国家相关的政策和法律法规;
4.工作能力强,具备战略思维及全局观,具有非常强的领导能力和团队管理能力,责任心和事业心强,有亲和力;
5.对现代企业人力资源管理有独立见解,具备良好的人际交往能力.沟通协调能力.解决复杂问题的能力,具有较强抗压性;
6.为人诚信,良好的敬业精神和职业道德操守。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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